Formations Management de Proximité

100% Sur-mesure    –      100% Opérationnel

FRANCE & INTERNATIONAL

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OUVERT À TOUS NIVEAUX

MANAGERS / DIRIGEANTS

INTRA ENTREPRISE 

TOUTES NOS FORMATIONS MANAGEMENT DE PROXIMITÉ

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Piloter son équipe au quotidien (formation phare)

 

    • Fixer des objectifs clairs et mesurables.
    • Suivre l’activité avec des outils simples.
    • Piloter la performance de son équipe.

    L’art du feedback et de la communication managériale (formation phare)

    • Savoir donner un feedback constructif et motivant.
    • Maîtriser les entretiens managériaux clés.
    • Développer une communication claire et assertive.

     

      Renforcer son assertivitée : la voie de l’Aïkido dans le management

      (formation phare)

      • Développer la conscience de soi
      • Renforcer l’empathie et la qualité des relations interpersonnelles
      • Créer un climat de confiance favorisant la coopération

      Devenir manager : réussir sa prise de poste

       

      • Comprendre les fondamentaux du rôle de manager.
      • Clarifier ses missions et responsabilités.
      • Passer de la posture d’expert à celle de manager.
      • Construire sa légitimité auprès de son équipe.

      Motiver sans moyens : les leviers du quotidien

        • Identifier les leviers de motivation autres que financiers.
        • Créer une dynamique collective motivante.
        • Savoir reconnaître et valoriser les efforts.

      Manager hybride et inclusif 

       

      • Manager efficacement en mode hybride (présentiel/distanciel).
      • Maintenir cohésion et proximité à distance.
      • Intégrer la diversité et favoriser l’inclusion.

       

      « Cette formation a réellement contribué à professionnaliser nos managers de proximité. Le dispositif allie parfaitement apports concrets et mises en situation réalistes, ce qui favorise un transfert immédiat sur le terrain. Nous constatons aujourd’hui une meilleure cohérence managériale, une communication plus fluide et des équipes plus engagées. »

      Caroline Dupuis – Responsable Développement des Compétences, Groupe Logistique France